Coris Bank International (CBI) recrute pour ces postes
CORIS HOLDING SA est une Compagnie Financière agréée par la Commission Bancaire de l’UEMOA, qui supervise les pôles : – Banque (neuf banques que sont CBI Bénin, CBI Burkina Faso, CBI Côte d’Ivoire, CBI Guinée, CBI Guinée Bissau, CBI Mali, CBI Niger, CBI Sénégal, et CBI Togo) ; – Mésofinance (Coris Mésofinance).
POSTE 1 : Administrateur des Applications (H/F)
PROFIL REQUIS
Le profil recherché :
- Niveau d’études minimum requis : BAC+4/BAC+5 en Ingénierie Informatique des écoles d’Ingénieurs, ou universités reconnues par le CAMES
- Nombre d’années d’expérience requis : Expérience professionnelle pertinente de quatre (04) ans au moins en développement logiciel ou fonction similaire, de préférence dans une banque.
Compétences requises (théoriques et pratiques) :
- Installation et paramétrage d’applications métiers sur les environnements Windows et Linux
- Avoir une expérience dans le domaine du développements d’applications
- La connaissance des bases de données sera un atout
Caractéristiques personnelles :
- Avoir un age compris entre 30 et 40 ans ;
- Solides compétences organisationnelles et multitâches ;
- Capacité à accompagner les autres membres de l’équipe ;
- Capacité à diriger et à mettre en œuvre de manière autonome une exigence de bout en bout ;
- Bonnes capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
CONTOUR DU POSTE :
Missions générales :
Activités
Activité 1 : Administration d’applications
- Installation et configuration des applications
- Garantir de la disponibilité des applications
- Maintenir les solutions de production robustes pour les divisions, en veillant à ce que les versions/correctifs soient entièrement analysés et testés avant de passer à la production
- Mise à jour des applications existantes
- Création et gestion des licences et des groupes de sécurité, configuration de l’accès des utilisateurs et gestion des normes au niveau du système et de l’application
- Amélioration des fonctionnalités et des performances des applications et proposition d’amélioration à apporter au système et au Groupe
Activité 2 : Conception d’applications
- Analyse des besoins fonctionnels et techniques
- Conception de solutions basées sur les exigences du cadre de développement d’application du Groupe
- Production des livrables de conception tels que définis dans le cadre de développement des logiciels du Groupe
Activité 3 : Développement et déploiement d’applications
- Développement des solutions en respectant les méthodologies et les processus d’applications du Groupe
- Réalisation des différents tests (unitaire, fonctionnel, de non régression, de sécurité, etc…)
- Correction des bugs
- Production des livrables de développement tels que définis par le cycle de développement des logiciels du Groupe
Activité 4 : Assistance aux filiales
- Assurer une assistance logicielle de 2ème niveau aux informaticiens des filiales
- Assister et suivre les incidents détectés
- Assurer un support dans la production des états et statistiques
- Ecrire et mettre en production des scripts d’automatisation de tâches.
POSTE 2 : Responsable DEM (H/F)
PROFIL REQUIS
Le profil recherché :
- Bac+ 4/5 en droit, comptabilité, banque-finance, économie… ;
- Expérience de 03 an minimum dans la sécurité financière.
Compétences requises (théoriques et pratiques) :
- Compétences spécifiques requises :
- maîtriser le Management d’équipes et amener son équipe à l’atteinte des objectifs fixés ;
- maîtriser les questions de sécurité financière ;
- comprendre les sujets de sanctions internationale ;
- bonne connaissance des métiers de banque ;
- maîtriser les outils REIS, FIRCO, Amplitude serait un atout ;
- parfaite maîtrise du français, la maitrise de l’anglais serait un atout ;
Caractéristiques personnelles :
- excellentes qualités d’analyse et de synthèse couplées à un sens de l’organisation ;
- bonne communication et relations interpersonnelles en contexte multiculturel ;
- sens de l’écoute ;
- ouverture d’esprit.
CONTOUR DU POSTE :
Missions générales :
Le Responsable du DEM aura pour mission principale avec son équipe d’intervenir sur l’ensemble des alertes de chaque filiale, issu des outils de filtrages déployés afin d’en assurer la prise en charge effective et diligente aux fins de traitement intégral.
Missions spécifiques:
- motiver et organiser son équipe et l’amener à atteindre ses objectifs ;
- accompagner les filiales dans la prise en charge des alertes :
- traiter les alertes ;
- relayer les alertes le nécessitant aux filiales pour collecte d’informations nécessaires à leur prise en charge ;
- suivre pour la prise en charge des alertes par les entités concernées ;
- recueillir auprès des entités, les évidences requises et en assurer un archivage adéquat ;
- s’assurer de la clôture de toutes les alertes dans le respect des procédures y relatives.
- tenir les statistiques des alertes générées et traitées et faire un point régulier des alertes en souffrance et remonter l’information ;
- contribuer à la mise à jour des listes de sanctions dans le SI en assurant les saisies requises ;
- participer à toute activité ou projet de la DCO en lien ou connexe au sujet de sécurité financière.
Autres postes vacants :
Responsable Risque de Crédit et de contrepartie (H/F)
Administrateur Base de données (H/F)
Responsable Architecture IT/ Urbanisme du SI (H/F)
Administrateur du Support informatique (H/F)
Assistant monétique et banque digitale (H/F)
